本网讯（餐饮公司：庞泓婧报道）为进一步提升公司党风廉政建设治理水平，增强各单位廉洁从业意识，促进公司进一步规范管理，餐饮公司以岗位职责为基础，于近日对重点领域、关键岗位开展廉洁风险识别工作，全面系统地梳理了公司廉洁风险点，将公司原有《廉洁风险防控手册》进行全面改版和更新，形成《关键岗位廉洁风险识别手册》。

《关键岗位廉洁风险识别手册》旨在建立风险明确、措施有力的廉洁风险防控机制，做到风险管理关口前移。《手册》以岗位职责为落脚点，着力抓好各部门履行岗位职责的风险防控工作，切实防范由于内控失效、行为失范带来的廉洁风险，具有较强的针对性，能够筑牢员工思想道德防线，传递廉洁清正作风。《手册》共识别出公司10个部门（共33个职能模块、120条职责）的廉洁风险点223个，并提出合理化建议288条，对各部门增强合规意识、提高拒腐防变能力有着较大意义。

餐饮公司审计监察部将持续严抓廉洁风险防控关键点，协助各部门识别风险、规避风险，充分发挥廉洁风险防控对于公司健康发展的保障作用。