物业公司停车管理分公司团支部成立于2011年，现有团员7人。近年来，停车分公司团支部在物业公司团委及停车管理分公司党支部的团结带领和大力支持下，团结带领团员青年立足岗位，努力打造政治建设好、组织基础好、联系服务好、作用发挥好的基层团组织，多次获得各级荣誉表彰。2017年5月，停车管理分公司团支部获评“全国民航五四红旗团支部”，2020年获评首都机场集团公司“五四红旗团支部”。2022年，全国民航团委对第5届“民航五四青年奖章”获得者和2021年度“全国民航五四红旗团委（团支部）”“全国民航优秀共青团员”“全国民航优秀共青团干部”进行表彰通报。物业公司停车管理分公司团支部再次荣获“全国民航五四红旗团支部”荣誉称号。

坚持政治引领，强化创新理论武装

停车分公司团支部始终把政治建设放在首位，将深入教育引导团员青年学习贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神作为首要任务。坚决落实团中央、民航局、集团公司各项决策部署，在疫情防控、冬奥保障、安全生产、真情服务等重点工作中，引领凝聚团员青年成立突击队充实一线力量，彰显国企团员青年担当。以学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想为中心，以党史学习教育为重点与停车分公司党支部合作打造党团联学模式，组织团员青年围绕“四史”开展专题宣讲活动，打造“百年党史 红歌记忆”“请党放心 强国有我”“青年大学习”系列线上课堂，组织青年重温百年党史，激发前进动力。

夯实组织基础，打造规范型团支部

对照全国民航团委基本要求，停车团支部不断完善支部各类台账，做到团内台账记录及时规范、清晰详实、管理扎实。建立完善支部工作“半年一自查自纠、全年一总结计划”机制，及时查找不足，制定整改举措，明确工作重点。严格落实“三会两制一课”制度，定期召开支委会，商讨支部工作，按时推进团会、团课、团日活动。积极主动做好推优选举及团员教育评议工作适时向党组织推荐入党积极分子。组织团员青年开展咏颂比赛、开展知识竞赛、演讲比赛等活动，丰富文化生活。

加强关心关爱，发挥桥梁纽带作用

停车分公司团支部常态化面向全体团员青年征集意见与建议，针对年度重点活动，邀请团员青年共同参与策划，有效动员团员青年参与到团的建设中来，共同设计有吸引力、影响力的支部活动。高度重视“我为群众办实事”实践活动，广泛听取团员青年诉求并积极反映，推动解决。积极为团员青年搭建展示自我及沟通交流平台，与支部主题党日活动、例会、班前班后会、培训课程相结合，每月由一至两名青年业务骨干作为小讲师，围绕安全举措、真情服务、管理创新、沟通技巧等多个方向，与广大员工分享案例、工作经验或学习体会，加强人才队伍建设。积极开展“我在本地过大年”图文征集活动，联合党支部、工会分会开展迎新春系列主题活动，为在京过年团员青年送上新春祝福。

聚焦作用发挥，立足岗位创新争优

聚焦停车管理分公司推出的“顺泊车”品牌，停车团支部鼓励团员青年组建专项小组，积极开展适老服务流程现场调研及改造，完成集团级科技创新项目，开展“垃圾分类，从我做起”、四经路路侧违规停车治理、非机动车“五个一”专项治理等主题志愿活动，切实发挥团员青年生力军作用，推进团建与业务深度融合。带领团员青年前往与旅客近距离接触的关键岗位进行消杀，保障工作环境安全整洁。在T3出租车调度站设立团员青年服务岗，主动为来往旅客提供行李搬运、乘车引导、适老化服务等服务。在建党100周年庆祝活动、冬奥等重要保障活动中，充分发挥团员模范带头作用，组建突击队，由团员青年作为备勤人员，前往各保障岗位交替轮岗，进行支援，圆满完成各类重要保障任务。

站在新起点上，物业公司停车管理分公司团支部将在上级团委及停车管理分公司党支部的领导下，团结带领团员青年以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，进一步提高政治站位，学好专业知识，练就过硬本领，志存高远，脚踏实地，坚定信心，乘势而上，在建设“国门物业”品牌征程中贡献青年力量。

作者：物业公司 艾陶铭子