本网讯（江西机场集团：林雪莹报道）日前，江西机场集团荣誉墙上再添一块“新奖牌”——江西省总工会授予的“江西省模范职工之家”荣誉称号。殊荣背后，不仅是对江西机场集团职工之家建设成果的肯定和赞誉，也折射出公司致力于创新完善职工之家服务、关心关爱职工的殷殷深情，传递着满满“人情味”的“集团温度”。

推动江西机场集团高质量跨越式发展，离不开一支支堪当时代重任的高素质职工队伍。为持续提升职工队伍的凝聚力、向心力，近年来，江西机场集团坚持在服务职工、关爱职工、激励职工上下足功夫，围绕职工所需、所急、所思、所盼，积极开展建功立业活动，探索推进职工之家建设，丰富员工文化生活，关爱员工身心健康，全面提升职工的幸福感和归属感，为建设行业一流机场管理集团注入更为澎湃的内生动力。

优化职工之家 为“幸福”加码

足球场、羽毛球活动区、健身器材区、书籍借阅区、咖啡角……走进江西机场集团为职工打造的日常活动休闲场所——职工之家，各式各样的健身器材和休闲设施一应俱全，环境宽敞明亮，职工在这里疏解压力、锻炼身体、交流学习，感受着“家”的惬意温馨。

江西机场集团坚持把“以人为本”贯穿关爱职工、服务职工的方方面面，以推进职工之家建设为抓手，通过实地调研、问卷调查等形式汇总职工需求，创新打造各具特色的多功能职工之家，让职工在工作之余有了更为便捷的身心放松场所和途径，进一步增强职工幸福感、归属感，激活队伍凝聚力、战斗力。

据介绍，为把站坪共享休息室建成温馨之家，南昌机场、赣州机场共享休息室设置了冰箱、液晶电视、微波炉、自助咖啡机和饮料自动贩卖机，两个站坪共享休息室被选树为“民航员工站坪共享休息室示范点”。除此之外，南昌机场职工食堂的打造也亮点纷呈，启用员工食堂餐卡智能消费管理系统，上线山姆会员商店热卖商品，供应卤味、减脂餐和特价菜，打造食堂后厨“透明厨房”，守护职工幸福“食”光。

各分工会加大对本单位职工之家的投入，因地制宜配备健身、休闲、学习等设施，不断丰富职工之家功能区，在各分工会实现职工之家基本覆盖，涌现一个个特色鲜明的职工之家。上饶机场分公司获评江西省模范职工小家，飞行区管理部副总经理龙勇获评江西省优秀工会之友。

解决“急难愁盼” 让“关爱”加倍

“这里有家的氛围，满满的归属感”江西机场集团一名职工感慨地说。从丰富多彩的文化活动，到青年职工联谊活动，再到困难职工帮扶……一系列的举措，不仅为员工身心健康保驾护航，也解决了职工生活中的后顾之忧，稳固了“大后方”，让奋战在运行保障一线的职工真切体会到加倍的关心关爱。

江西机场集团积极发挥工会职能作用，开展了各式各样的文体活动，比如线上健步走、文艺汇演、职工体育节、书画摄影作品展等等，职工们踊跃参与，在放松身心的同时，也增强了团队凝聚力和向心力。首都机场集团EAP员工心理关爱项目的推广，在江西机场集团也实现了全覆盖，联合中科院心理所开展“心灵直通车”EAP职工心理关爱项目驻场咨询活动，组织员工观看近20期心理关爱项目网络课程，帮助广大员工舒缓工作压力，增强情绪自我控制调节能力。

在困难职工帮扶方面，江西机场集团深入把握职工诉求，把贴心关爱精准送到职工手中。建立大病、困难职工常态化慰问机制，在职工生病住院、结婚、生子、退休等重要节点，工会都会进行问候，2023年慰问职工500余人次。在女职工关心关爱方面，组织开展女性健康义诊、春游踏青、普法宣传等活动，切实保障女职工权益。

搭建成长成才平台 为“技能”加分

源源不断的内生动力，并非一蹴而就。探寻江西机场集团高质量职工“铁军”建设密码，不仅得益于日新月异的职工之家、精彩纷呈的文化底蕴，还与其搭建的全方位、全岗位技能提升平台息息相关。

一干七支在内的八个机场通过开展多岗位“安康杯”职业技能竞赛，不断提升安全生产岗位技能。2023年顺利将民航安全检查员职业技能竞赛纳入省级“振兴杯”技能竞赛，竞赛成绩前三名的员工经审核后被直接授予“江西省技术能手”和“江西省青年岗位能手”荣誉称号，职工在比武竞赛中收获荣誉奖励、提升技能等级。组织参加首届中国民航机场运行指挥员职业技能大赛并取得团体三等奖、个人三等奖的优异成绩，在华东地区民航2023年安全检查员职业技能竞赛决赛中获得多个奖项，参加首都机场集团安检、机坪管制员职业技能竞赛和配载岗位安全能力比武，取得集体二等奖、个人全能奖等优异成绩。

职工创新创效活力空前旺盛。3个创新项目荣获江西省、首都机场集团“五小”创新优秀成果奖能源保障部王超工作室研发的“中央空调风机消毒杀菌辅助设备”和赣州机场罗德昌劳模创新工作室研发的“高杆灯综合控制系统”作为优秀创新项目代表民航系统在第二届大国工匠创新交流大会上展出。

江西机场集团党委书记、董事长万林表示，将以此次获评省级模范职工之家为契机，全面贯彻上级党组织和工会组织的各项工作要求，进一步加强基层工会组织建设，深入激发基层工会活力，把工作重心倾注在打造职工群众信赖的“职工之家”这一长期目标上，求真务实，推进“职工之家”建设再上新台阶。