本网讯(天津滨海机场:肖增睿报道)为全面总结2025年重难点工作,交流亮点举措、分享优秀经验,深入研讨2026年工作思路与落实路径,明确目标方向、理清发展思路,确保新一年工作高质量开局,1月14日至20日,天津滨海机场召开2026年度工作研讨会。机场董事长、党委书记朱运志,副总经理王颢哲,副总经理高志斌,党委副书记、纪委书记尤颖鸿出席。
研讨会按安全、运行、服务、主业、非航、资产及建设、队伍建设、从严治党八个主题分别召开。公司领导对各单位2025年工作成效予以肯定,2025 年以来,各单位紧扣“保安全、创价值、聚合力、走前列”工作主线,凝心聚力、务实笃行、攻坚克难,在强基础、强管理、强创新、强合力方面迈出坚实步伐,取得一系列亮眼成绩,为机场高质量发展注入强劲动力。
在各专题研讨会上,参会部门围绕会议主题,汇报了 2025 年工作成果及2026年工作计划,结合业务特点提出针对性工作建议。公司领导传达了首都机场集团“1-1-2-4-4”总体工作思路,指出要以融合思维、创新思维为导向,保持安全定力、提升服务品牌力、激发经营活力、发挥党建引领力,全面做好2026年各项重点工作。一是坚守安全底线,提升整体运行质效。充分发挥安全管理团队效能,提升安全管理水平;运用各类有效的安全工作方法,强化相关方管理,切实做好风险隐患排查管控;大力推进智慧机场建设,全面提升运行效率;深耕“经津乐道”服务品牌,树立文旅融合、文化赋能、服务优质的行业标杆。二是深化精益管理,全面增强发展活力。要以“更主动拓市场、更积极提品质、更开放强协同”为导向,聚力做强主业各项核心业务;进一步提升中转效能,提升中转服务便利化水平;持续加强与文旅部门的沟通与合作,深入开发航旅融合产品;建立相应考核及奖惩机制,激发市场开发工作活力;做大做强市场规模,通过提供高品质服务争取更大非航业务收益;规范资产及建设管理,完善资产全生命周期管理体系,有序推进三期建设。三是深化全面从严治党,加强人才队伍建设。充分发挥党建引领保障作用,推动各项工作取得良好绩效;深入开展各类党建课题研究,以研究成果赋能高质量发展;加强人才定位和规划,统筹用力、分类分级推进中高端及普通人才培养,实现人才数量和质量双提升。
天津滨海机场将以此次研讨会为重要契机,吸纳会议成果、凝聚智慧共识,将研讨形成的思路举措转化为推动发展的具体行动,锚定高质量发展目标,狠抓工作落地见效,为实现“十五五”开好局、起好步筑牢坚实基础。(编辑:李存功 校对:常亚娟 审核:王宁宁)