陈文燕同志是金元证券合规与风险管理总部的总经理，入职12年来，展现出了坚定的政治立场和牢固的大局意识，其在工作岗位上追求卓越、在关键时刻勇于担当、在严峻形势下勇往直前，带领合规与风险管理总部团队稳扎稳打、攻坚克难，不断完善公司的合规风控体系，持续为公司的稳健发展保驾护航，连续12年获得公司“优秀员工”荣誉称号。

一、积极发挥业务带头人作用，在严峻形势下勇往直前

陈文燕同志接手合规与风险管理总部伊始，公司内外部面临着巨大的挑战。外部，证券行业全面创新转型，业务模式日益复杂，监管力度不断加强；内部，由于行业创新业务快速发展，从业人员高速流动，部门人员也流失严重。在部门人手严重不足的情况下，陈文燕同志展现出金元人艰苦奋斗、攻坚克难的精神，积极发挥业务带头人作用，带领团队从制度体系、组织体系、责任体系、考核机制、风险指标体系、风险应对机制、信息技术系统、专业人才队伍、文化理念建设等方面综合施策，实现了公司合规与风险管理体系和能力的强化与提升。与此同时，也不断壮大合规风控团队，部门实现从原来不足10人扩充至目前近20人。

二、在风险处置当口迎难而上，在关键时刻勇于担当

在不断夯实公司合规与风险管理体系的基础上，陈文燕同志也带领团队有效处置了影响公司经营的各类风险。例如在突如其来的“雅百特事件”中，陈文燕同志带领合规风控团队积极推动风险化解工作，经过不懈努力，困扰公司多年的“雅百特事件”取得了较好的处置结果，风险基本得到化解。

三、公而忘私敬业奉献，在工作岗位上追求卓越

“奉献不言苦、追求无止境”是陈文燕同志一直以来对自己的要求。入职金元证券12年来，她多年如一日，面对繁重的工作，从未叫过一声苦，从未喊过一句累。陈文燕同志的敬业奉献大家有目共睹，她常年加班，经常晚上10点才离开办公室，回家后还继续工作，凌晨时分发邮件、批签报于她已是常事。她把大部分时间奉献给了工作，不仅从未休过一个完整的年假，还经常因为工作而放弃与家人相聚的宝贵时光。

在证券行业快速发展、监管形势日趋严格的大环境下，陈文燕同志认为，作为合规与风险管理业务带头人，既要全、也要专，既要深刻理解和掌握各业务条线的监管法规要求，还要充分了解行业动态，把握业务的实质和风险。为此，陈文燕同志发挥出无限的钻研和进取精神，在繁重的工作之余挤出时间来学习和提升，因此实现其对公司各条线业务都具备专业的见解和判断。

并且，陈文燕同志以其敬业、专业、乐业的职业素养和共产党员精神激励与鼓舞着合规与风险管理总部全体员工，发挥出了典型示范和带头作用。在公司总部17楼，合规与风险管理总部办公室的灯总是亮到最晚，部门员工在陈文燕同志的带领下勤勉工作、积极进取、奋发向上，展示出金元人应有的精神风貌。

（作者：梁剑雄  单位：金元证券）